La calcularea pensiilor în Moldova, se ia în considerare stagiul de cotizare a cetățenilor țării noastre în diferite state cu care republica a semnat acorduri corespunzătoare de tip vechi și nou. Despre acest lucru a anunțat Olga Mihaeș, șefă adjunctă în cadrul Direcției Generale Pensii și Alocații a Casei Naționale de Asigurări Sociale, în cadrul unei emisiuni de la NTV-Moldova, relatează noi.md
„În prezent, în Republica Moldova există două tipuri de acorduri. Primul tip este principiul teritorialității. Adică acolo unde trăiește deja pensionarul sau viitorul pensionar. Moldova mai are doar patru acorduri de acest tip: Federația Rusă, Ucraina, Uzbekistan și Azerbaidjan. Acestea sunt acorduri de model vechi care au fost semnate cu mult timp în urmă. De exemplu, ultimul a fost semnat cu Azerbaidjan în 1999. După aceasta au fost semnate 14 noi acorduri, care funcționează în baza principiului proporționalității. Adică, fiecare țară plătește pentru contribuțiile de asigurări sociale. În prezent, acestea sunt în principal țări ale UE. Una dintre țările mai noi este Belarus. Anterior, noi am lucrat cu ea în baza vechiului principiu, teritorial, iar acum în baza celui nou. Adică, fiecare țară plătește pentru stagiul său. Prin urmare, există un fel de compensare a vechimii”, a menționat Olga Mihaeș.
Ea a mai explicat că, de exemplu, dacă o persoană a lucrat în Moldova doar 10 ani, iar pentru stabilirea pensiei pentru limită de vârstă vechimea necesară trebuie să fie de cel puțin 15 ani și dacă cetățeanul a lucrat într-o altă țară, de exemplu în Portugalia, atunci această vechime poate fi luată în considerare la calcularea pensiei, deoarece vârsta de pensionare în Moldova vine mai devreme decât în Portugalia.
„Oamenii ies la pensie acolo mai târziu. Dar noi ne asigurăm că nu există suprapuneri ale acestei vechimi de muncă, astfel încât stagiul de cotizare pentru aceeași perioadă să nu fie luat în considerare în ambele țări simultan, de exemplu în Moldova și în aceeași, de exemplu, Portugalia”, a adăugat specialistul.